労働
大統領が自ら訪問したSPC、産業災害事故の捜査の流れは変わるか
...
事務職にカート回収・警備・駐車を…イーランドリテール、労使対立が深まる理由
...
444億ウォンの退職金 vs 269億ウォンの損害賠償…南陽乳業と洪源植氏、終わりのない泥沼の攻防
...
HMMの「釜山移転」をめぐり従業員組合も賛否両論…李在明大統領のリーダーシップが試される
...
「ネイ・カ・ラ・ク・ベ」労組が完成…「不毛の地」板橋に吹く「強い風」、なぜ?
...
李在明政権初年度、最低賃金議論が本格化…労働界は額面より適用範囲の拡大を重視
...
昨年のKバンク「社会的責任金融」は0ウォン…今年は「ヘッサルローン15」で挽回なるか
...
給料をもらっているのになぜ貧しくなるのか…「被用者報酬」の増加率が2年で3分の2に下落
...
「労働理事制導入」韓国GM労組と民主党の政策協約に会社側は?
...
団体交渉を拒否されたカカオウェブトゥーン連載作家たち、労働委員会で救済されるか
...
またも労働者が死亡する事故が発生…許英寅SPCグループ会長の「沈黙」に注がれる視線
...
メーデーに考える統計…10年で労災保険の受給者数・金額ともに増加
...
若者・製造業の雇用が激減…1〜3月の雇用増加は「見かけ倒し」?
...
「自分の車を使って基本給209万ウォン、話にならない」ストライキ20日目、チョンホナイスエンジニアの憤り
...
「苦情は増え、雇用は減る」AIコールセンター、誰のための進化なのか
...
長距離通勤には理由があった…短距離通勤者より賃金が30.4%高い
...
3か月連続で失業者数が増加…求人・求職のミスマッチ現象もますます深刻に
...
アル知る秘法
放置される感情労働者…事業主の責任はどこまでか?
放置される感情労働者…事業主の責任はどこまでか?
...
雇用予算30兆ウォン…1億ウォンあたりの雇用創出効果は0.54人に減少
...
2000人規模のリストラを実施したが…NCソフトの野球団運営は得か、損か
...